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理事長所信
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社団法人 黒磯那須青年会議所
２００５年度 理事長所信
理事長 郡司 陸成
“Renaissance ルネッサンス” 生まれ変わりましょう！
・はじめに
ＪＣストーリーは、１９１５年アメリカ・ミズーリ州セントルイスの若き銀行員ヘンリー・ギッセンバイヤー氏により誕生しました。日本においては、戦後の祖国再建に向け、青年経営者の若き有志たちにより１９４９年（昭和２４年）東京の地に誕生いたしました。後に全国各地において志を同じうする者が相集い青年会議所が誕生しました。当青年会議所は、１９７４年（昭和４９年）に黒磯市・那須町を活動エリアとし、（社）黒磯那須青年会議所が誕生いたしました。いつの時代も明るい豊かな社会を築くため、青年会議所活動が継続され、地域発展の一翼の担い手として活動してきました。２００５年（平成１７年）１月１日には、当青年会議所の活動エリアでもある黒磯市が西那須野町・塩原町、三市町の合併により那須塩原市として生まれ変わります。当青年会議所の活動エリアも再編され、もう一つの当青年会議所の活動エリアでもあります那須町との連携を密にしつつ、今まで以上の広域的な活動が求められます。我々も新市の一翼を担っていかなくてはならない立場として地域と共に変わる勇気を持って行動して行きます。しかしながら、変えてはならないもの３１年の歴史を踏まえ、諸先輩方が築き上げられた黒磯那須ＪＣイズムは、継承して参ります。
・人づくりとまちづくりの匠
最近のマスコミ等の報道を見ていますとショッキングな事件が、多発しております。毎日、新聞やニュースを見るたびにため息と胸の締め付けられるような思い、いったい今の世の中は、どうなってだ。こんな思いを抱いているのは、私だけでしょうか。現在の社会に絶望すら感じされる社会環境、未だに不透明な経済情勢、本当に地域のためになっているのかと思われる行政改革、失われつつある日本の礼節や道徳教育、当たり前のことすら、当たり前にできない時代、数多くの社会、地域を取りまく諸問題、我々が今できること新たな時代にあったＪＣ運動を模索し、地域が生まれ変わる一翼を担っていくであろう世代の育成、地域の人の開発、つまり人間力開発、そして地域のリーダーの育成、まちづくりの匠の育成に取り組んでいきます。こんな時代だからこそ、我々がＪＣメンバーであるという使命感をもって、ＪＣの存在意義、我々の存在意義を再認識し、新たな地域のローカルマニフェストを描き明るい豊かな社会を築き上げるために皆さんと大いに夢を語り合い、夢のあるまちづくりを我々が夢を追い続けることが、明るい未来への架け橋になると私は信じます。夢に向かって走り続けましょう。
・地域との循環
近年のＩＴ革命によりＩＴは、急速に進化しております。情報の伝達手段が対応かし、パソコンを利用したメンバー間の情報の共有やディスカッション、ネットコミュニケーションなど効率のよい活動がおこなえる環境となりました。近頃ですとネット取引や電子入札などビジネスや生活においてもＩＴは、必要不可欠な存在となりました。青年会議所といたしましても情報ツールの利便性を最大限利用し、ＬＯＭから地域へ関連団体や他団体へと新たなシステムの構築、媒体効果の効率性を最大限利用し、皆さんと情報の共有や交換、連携を図り、ＬＯＭから地域、地域からＬＯＭへと循環型ＬＯＭを目指します。
・むすびに
メンバーの皆さん、ＪＣメンバーとして気概を持って、当たり前のことを当たり前にしましょう。よくＪＣは、社会の学校だとか、色々と表現されますが、「ＪＣは日本最大の青年の学び舎」であること、そこで学ぶチャンスがあることは、ＪＣメンバー最大限のメリットです。是非、ＪＣの組織をネットワークを活用して下さい。友情、奉仕、修練から共に学び、生まれ変わるための第一歩を踏み出しましょう。
最後になりますが、２００５年度（社）黒磯那須青年会議所第３２代理事長として誇りを持ち、責務を全うすること、そしてメンバー一丸となり地域とＬＯＭの発展のために寄与し、邁進することを誓います。ＪＣ運動にご理解を賜り、関係各位の皆様方のご支援、ご協力をお願い申し上げまして所信とさせていただきます。
今こそ、“Renaissance ルネッサンス”
変わる勇気を持って生まれ変わりましょう
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基本計画
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《基本理念》
今こそ、勇気を持って“Renaissance ルネッサンス”
生まれ変わりましょう！
《基本方針》
長期的な展望を踏まえたローカルマニフェストを描く
・組織進化からＬＯＭ進化へと改革を実践する
・ＬＯＭから地域へと循環型ＬＯＭを目指す
・地域を育むリーダー(匠)の育成
・社会起業家として資質向上を図る
・世代間の交流を通した青少年育成
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スローガン
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Renaissance ルネッサンス！ 〜 創造無限 with Jaycee
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